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据《悉尼先驱晨报》6月8日报道，一份最新报告显示，由于澳大利亚当地医院每年聘请数千名持有“457”签证的技术移民者，在澳大利亚接受培训的护士和助产士被“挤出”就业市场，数千名毕业生无法找到工作。
据报道，该报告称2014年完成培训的护士和助产士33%无法找到工作，还有很多人被聘为临时工。只有15%受访的毕业生找到了有保障的工作。
这份报告对澳大利亚护士与助产士联盟(Australian Nursing and Midwifery Federation)向参议院调查委员会提交的文件提供了支撑，该文件指出雇主每年吸纳3000名移民工，而本土毕业生却被他们回绝。该联盟的秘书长托马斯(Lee Thomas)称，越来越多的护士和助产士因为无法找到工作而离开这一行业。
根据该报告的调查结果，澳大利亚护士与助产士联盟称“保守估计”维州2014年有800名刚毕业的护士和助产士无法找到工作，南澳有280多名毕业生无法找到工作，西澳有400名。在昆州，2500名毕业生 中只有600人在这一行业找到工作。
医院和医疗行业的雇主称，外国护士占澳大利亚所有新入行护士的25%。澳大利亚医疗保健和医院协会的首席执行官费尔赫芬称，该行业20%的护士已经快退休了，对毕业生的需求将增加，特别是心理健康和老年护理方面。“政府需要确保移民工人数与护理专业毕业生的人数保持良好平衡。”
新闻采编自《悉尼晨锋报》
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