最近一段时间，澳洲各界对与海外劳工剥削问题非常关注，各种调查报告和媒体报道频出。
调查发现，剥削现象是非常普遍的，来自107个国家的打工者都遭受过剥削，其中亚洲尤其是來自中国和香港的背包客和留学生更加严重。
剥削和奴役在各个行业都有，尤以食品、水果蔬菜采摘行业为甚。有三分之一的背包客和四分之一留学生在打工时都遭遇过工资剥削，时薪还不到12澳元，差不多只有最低标准的一半！
在水果和蔬菜采摘行业，背包客们遭受的剥削更重，有31%的背包客时薪不到10澳元，还有七分之一时薪竟然还不到5澳元！因为他们要想拿到第二个打工度假签，只有忍气吞声做够88天，雇主们正是利用了这一点。
近日，一份名为 Hidden in Plain Sight的调查报告被呈递到议会，其中提出了多达49项建议，呼吁联邦政府尽快采取相关措施，打击劳工剥削。主要内容包括：
- 效仿英国，出台关于劳工剥削和现代奴役的法案，对受害人进行补偿；
- 强制要求年营业额超过5千万澳元的澳洲公司公开通报，证明在整个供应链中没有剥削和奴役问题。比如像Woolworths和Coles这样的大超市，要自查产品供应公司是否有剥削和奴役行为，杜绝为了降低成本而剥削工人；
- 海外的孤儿照顾机构须在澳洲政府注册，杜绝假借组织孤儿来澳洲旅游而剥削和奴役他们；
- 劳工中介需持证上岗；
- 对相关机构进行培训，包括司法部门，警方和移民局在内，以便及时发现并消灭剥削苗头；
- 审核修改与海外劳工有关的签证框架，包括打工度假签，季节工签证，457签证和学生签证等。去掉某些捆绑的签证条款，如要求有雇主担保和签字等，降低雇主剥削劳工的机会等。
司法部长称政府正在认真考虑报告内容，并将在适当时候做出回应。
对于留学生来说，很多时候不得不忍受剥削就是担心自己的签证会受影响。澳洲公平工作调查专员署（Fair Work Ombudsman）号召留学生们如果在打工时遇到问题要勇敢地站出来，并寻求帮助。
公平工作调查专员署的Natalie James称公平工作调查专员署已经与移民局达成协议，留学生如果在工作中遇到剥削可以举报，即使自己有工作超时的问题，签证也不会被自动取消。
另外FWO还设置了匿名举报的通道，除了英语之外，有16种语言可以使用。如果在工作中遇到问题可以直接使用母语匿名举报，个人身份不会泄露。
中文网页在此：
https://www.fairwork.gov.au/language-help/simplified-chinese
希望每一位在澳洲打工的人都能获得愉快的体验！
新聞採編自《news》
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