审查发现理查德·怀特在个人关系问题上误导了WiseTech董事会

WiseTech Global联合创始人Richard White在几段关系的性质上误导了公司董事会，这是对其行为进行审查后得出的结论。

这家物流软件公司在有关其个人生活的指控登上头条以及员工投诉浮出水面后，发布了律师事务所对White先生审查的部分结果。

关于两段密切的个人关系——一段与WiseTech员工，另一段与公司供应商的关联人士——White先生被发现对这些关系的性质进行了“不完全披露”。

White先生在上个月正式回归公司领导层，被任命为执行主席，此前他在10月因丑闻辞去首席执行官职务。在此期间，他担任顾问角色。

尽管White先生接受了审查结果并承认其“严重性”，但他将继续留在公司职位上，且其角色没有宣布任何变动。

董事会的一个“小组委员会”——除White先生外的三位董事——表示“已向White先生表明……这种行为是不可接受的，绝不能重复”。

公司正在对其行为准则进行审查。

WiseTech计划“优先”任命一名额外的独立董事进入董事会，此前包括主席在内的多名董事上个月离职，导致公司不符合澳大利亚证券交易所的上市规则。

关系、利益冲突未适当披露

审查得出结论，White先生向董事会和审查本身关于与员工和供应商关联人士的密切个人关系的陈述“不完全透明和坦率”，并且在某些方面“具有误导性”。

在供应商与WiseTech之间的商业安排中发现了未披露的利益冲突，White先生直接与他有关系的人谈判并同意了该安排的条款。

审查发现，关于White先生行为的其他一些指控没有得到证实。

这位亿万富翁表示，他已接受审查结果并理解“其行为的严重性”。

“White先生表示，虽然这些事项本质上是个人性质的，但事后看来，他会更充分地向董事会披露这些事项，并以不同的方式处理合同流程，”公司向证券交易所的声明中写道。

“White先生接受了董事会审查的结果，并承诺支持在这些事项上制定新的、更严格的行为准则。

WiseTech聘请了Herbert Smith Freehills和Seyfarth Shaw进行审查，并由McGrath Nicol进行法务会计。

对其他事项的调查，包括两项保密投诉，仍在进行中。