（图/网页截图）
大澳网微信公众号援引《时代报》报道，在刚刚过去的一月，只有不到三分之一的墨尔本上班族返回办公室。大多数人都不愿回去，因为他们还没有准备放弃在家工作的灵活性。
根据维州目前的限制，最多可允许多达50％的私部门员工和25％的公务员返回办公室。
澳洲财产委员会调查了商办部门的125名员工，结果显示，1月份，有31％的工作人员在办公室工作，高于历史最低点10月的7％和12月的13％。
根据委员会的调查结果，有35％的受访者表示，员工发现在家中工作可带来更大灵活性是不愿返回办公室的主因，相较之下提到对工作场所安全担忧的人较少。
上周二（2日），安德鲁斯政府加快了计划，允许多达75％的工人返回办公室，但在酒店检疫人员中发现一例COVID-19阳性病例后，政策在第二天嘎然而止。
根据卫生官员的建议，政府重新恢复在室内（包括办公室）戴口罩的要求。
维州工商业联合会CEO保罗·葛拉（Paul Guerra）表示，要求在内部佩戴口罩将对希望在返回办公室工作的人产生极大的威慑作用。
在7月份进行的另一项调查中，有33％的受访者坦承对公共交通的安全感到担忧。
到一月份，这一比率已降至21％。
财产委员会在最新调查中询问员工们对改变工作习惯的立场，15％的受访者提到工作场所安全问题，另有20％的受访者提到政府公共卫生限制和封锁。
财产委员会维州执行董事丹妮·亨特（Danni Hunter）说，她希望学校假期结束后，更多人能够重返办公室。
她说：“州政府放松了限制返回工作场所的人数限制，越来越多的维州人返回办公室上班。当公共卫生建议需要时，扩大返工已被暂停，但是为合理做法。这使维州的上班族能够有信心安全返回工作场所”。
据悉，悉尼的办公室返工率在一月份达到了45％，而Hobart和Darwin已有80％的人回到办公室工作。
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编辑：王丹
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